連絡先
所在地
-
- Global - 英語
- Hong Kong SAR - 英語
- People’s Republic of China - 中国語
- Turkiye - トルコ語
- アイルランド - 英語
- アメリカ合衆国 - 英語
- アラブ首長国連邦 - 英語
- アルゼンチン - スペイン語
- イギリス - 英語
- イタリア - イタリア語
- インドネシア - インドネシア語
- インド - 英語
- オマーン - 英語
- オランダ - オランダ語
- オーストラリア - 英語
- オーストリア - ドイツ語
- カナダ - フランス語
- カナダ - 英語
- コロンビア - スペイン語
- サウジアラビア - 英語
- シンガポール - 英語
- スイス - 英語
- スウェーデン - スウェーデン語
- スペイン - スペイン語
- タイ - タイ語
- チリ - スペイン語
- デンマーク - デンマーク語
- ドイツ - ドイツ語
- ニュージーランド - 英語
- ノルウェー - ノルウェー語
- フィリピン - 英語
- フィンランド - 英語
- フランス - フランス語
- ブラジル - ポルトガル語
- ベルギー - 英語
- ペルー - スペイン語
- ポルトガル - ポルトガル語
- ポーランド - ポーランド語
- マレーシア - 英語
- メキシコ - スペイン語
- ヨルダン - 英語
- 南アフリカ - 英語
- 台湾 - 中国語
- 韓国 - 韓国語
マーサージャパン、厚生労働省の「女性の活躍推進企業データベース」分析結果を発表
常時雇用する労働者が301人以上の企業に対して男女の賃金差異の公表が義務化されてから約2年が経過。2024年7月8日時点のデータを基に、最新の日本の企業における男女の賃金差異について分析を行いました。
注目のインサイト
ソリューションを見る
2024年版グローバル人材動向調査
マーサーの2024年版グローバル人材動向調査では、経営者、人事リーダー、従業員が、仕事の変化に対してどう適応しているのか調査しています。
Insights, ideas, innovation
It's all here: MercerInsight®Community
戦略的リサーチレポートの検索
マーサーや運用会社を含む投資業界全体のソートリーダーから、ご投資家様の関心に合わせた戦略的リサーチレポートが入手できます。メンバーシップ登録は無料です。
マーサーのバリュー
マーサーのバリューは、お客様、同僚、地域社会のために明るい未来を築くというミッション、そして私たち自身の姿を反映しています。
Let's talk
|